江西省建材集團(tuán)公司黨委在基層組織建設(shè)年活動(dòng)中，結(jié)合自身實(shí)際，積極開(kāi)展“標(biāo)準(zhǔn)化黨支部建設(shè)”工作，努力夯實(shí)黨建工作基礎(chǔ)，為集團(tuán)公司的發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。

　　一、找準(zhǔn)問(wèn)題，明確目標(biāo)

　　集團(tuán)公司黨委現(xiàn)有所屬黨委18個(gè)、總支6個(gè)、支部87個(gè)。近年來(lái)，通過(guò)開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，雖然黨建工作取得了較大的進(jìn)步，但對(duì)照上級(jí)黨委的要求和集團(tuán)發(fā)展的需要看，黨組織建設(shè)特別是基層黨支部建設(shè)還不同程度地存在著一些突出問(wèn)題，如：部分“雙肩挑”支部書(shū)記抓黨建的意識(shí)不強(qiáng)，能力不夠的問(wèn)題;有些黨支部工作表面看熱熱鬧鬧，但成效不明顯的問(wèn)題;有的黨員管理、評(píng)價(jià)和黨支部的工作不夠規(guī)范的問(wèn)題;一些黨支部在工作創(chuàng)新方面動(dòng)力不足，點(diǎn)子不多的問(wèn)題。

　　針對(duì)這些問(wèn)題，集團(tuán)黨委以標(biāo)準(zhǔn)化黨支部建設(shè)為基層組織建設(shè)年活動(dòng)載體，通過(guò)開(kāi)展“標(biāo)準(zhǔn)化黨支部”創(chuàng)建活動(dòng)，努力達(dá)到“七個(gè)一”的目標(biāo)，即：建設(shè)一個(gè)戰(zhàn)斗力強(qiáng)的支部班子，培育一支作用突出的黨員隊(duì)伍，完善一套科學(xué)的規(guī)章制度，創(chuàng)建一個(gè)行之有效的運(yùn)行機(jī)制，開(kāi)展一系列卓有成效的支部活動(dòng)，營(yíng)造一個(gè)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的發(fā)展氛圍，創(chuàng)造一個(gè)和諧穩(wěn)定的良好局面。

　　二、制訂標(biāo)準(zhǔn)，分步推進(jìn)

　　集團(tuán)黨委制定下發(fā)了《開(kāi)展“標(biāo)準(zhǔn)化黨支部”建設(shè)活動(dòng)的實(shí)施方案》，制訂了“黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)”，共七個(gè)模塊，即：黨組織的基礎(chǔ)建設(shè)、黨員管理、黨組織和黨員公開(kāi)承諾、黨建工作項(xiàng)目化發(fā)展、黨員聯(lián)系和服務(wù)群眾、黨務(wù)公開(kāi)、廠務(wù)(院務(wù)、校務(wù))公開(kāi)。在七個(gè)模塊中明確了工作目的、職責(zé)、基本原則、操作程序和要求、監(jiān)督檢查和考核評(píng)價(jià)方法，還編印了《標(biāo)準(zhǔn)化黨支部建設(shè)工作手冊(cè)》，發(fā)到每一個(gè)基層黨支部。

　　在工作中，采取分步推進(jìn)的方式。第一步，創(chuàng)建標(biāo)桿支部。在工作基礎(chǔ)比較好的支部中建立標(biāo)桿支部，集團(tuán)黨委組成檢查驗(yàn)收組對(duì)標(biāo)桿支部進(jìn)行考察評(píng)選，確定集團(tuán)層面的標(biāo)桿支部;第二步，開(kāi)展支部工作對(duì)標(biāo)管理。以學(xué)習(xí)標(biāo)桿支部為動(dòng)力，對(duì)未達(dá)標(biāo)支部提出整改意見(jiàn)，全面推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化支部建設(shè);第三步，進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理。各單位黨委每年對(duì)本單位的黨支部進(jìn)行一次考核，并根據(jù)考核結(jié)果評(píng)定優(yōu)秀、達(dá)標(biāo)、不達(dá)標(biāo)支部。集團(tuán)黨委組織對(duì)優(yōu)秀和達(dá)標(biāo)黨支部進(jìn)行抽查，抽查結(jié)果列入年度黨建工作考核，與單位班子成員的績(jī)效薪酬掛鉤。截止4月底，所屬黨委已初步評(píng)選推薦了23個(gè)標(biāo)桿黨支部，集團(tuán)黨委檢查驗(yàn)收組進(jìn)行了檢查驗(yàn)收。

　　三、注重結(jié)合，務(wù)求實(shí)效

　　在開(kāi)展“標(biāo)準(zhǔn)化黨支部”建設(shè)過(guò)程中，注重將黨建基礎(chǔ)工作與創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)有機(jī)結(jié)合、將為群眾排憂解難與做好員工心理輔導(dǎo)有機(jī)結(jié)合、將黨建工作過(guò)程的規(guī)范與黨建工作融入中心工作的效果一同評(píng)價(jià)。如：在黨組織的基礎(chǔ)建設(shè)模塊中包含了黨組織的設(shè)置、黨的組織生活會(huì)議(黨員大會(huì)、支委會(huì)、黨小組會(huì)、黨課、支部民主生活會(huì))、“三測(cè)評(píng)”、黨支部項(xiàng)目化發(fā)展等內(nèi)容。在黨員管理模塊中包含了發(fā)展黨員、民主評(píng)議黨員、黨員“四個(gè)一”(提高一項(xiàng)技能、改善一項(xiàng)管理，攻克一個(gè)難題、刷新一項(xiàng)記錄)活動(dòng)、黨員承諾履諾活動(dòng)、黨員學(xué)習(xí)培訓(xùn)、無(wú)職黨員設(shè)崗定責(zé)、“黨員先鋒創(chuàng)績(jī)”活動(dòng)等內(nèi)容。在黨員聯(lián)系和服務(wù)群眾模塊中，要求黨員對(duì)群眾的“一幫一”要在生活上幫、技能上幫、思想上幫等等。

　　集團(tuán)公司自開(kāi)展“標(biāo)準(zhǔn)化黨支部”建設(shè)活動(dòng)以來(lái)，黨建工作在三個(gè)方面有了明顯的進(jìn)步。一是黨員的管理和激勵(lì)形式更加多樣，操作更加規(guī)范務(wù)實(shí)。黨員的承諾工作在往年取得成績(jī)的基礎(chǔ)上進(jìn)一步呈現(xiàn)出“三結(jié)合三化”的特點(diǎn)。即：與重點(diǎn)難點(diǎn)熱點(diǎn)工作結(jié)合、與黨員“四個(gè)一”活動(dòng)結(jié)合、與黨建工作項(xiàng)目化發(fā)展結(jié)合，量化、KPI(關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)和關(guān)鍵績(jī)效任務(wù))化、規(guī)范化。無(wú)職黨員設(shè)崗定責(zé)工作更加凸顯黨員在管理中的作用。在股份公司黨員的設(shè)備保障崗、節(jié)約油耗崗、現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境示范崗、安全維穩(wěn)崗、文明新風(fēng)崗、科技示范崗、民主監(jiān)督崗等崗位上，一批黨員讓群眾看到了榜樣。二是黨組織建設(shè)更加以現(xiàn)代管理的方法融入中心工作。在黨建工作項(xiàng)目化發(fā)展活動(dòng)中，萬(wàn)年水泥廠黨委圍繞對(duì)標(biāo)管理，進(jìn)一步深入推進(jìn)了從上到下出難題、從下到上解難題、上下同心破難題的攻關(guān)活動(dòng);瑞金公司黨委的學(xué)習(xí)型組織建設(shè)，對(duì)提高全員的職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng)發(fā)揮了積極的作用;興國(guó)公司黨委開(kāi)展的黨員履諾競(jìng)賽活動(dòng)帶動(dòng)了全員的爭(zhēng)創(chuàng)先進(jìn)活動(dòng)。今年以來(lái)，各單位圍繞工作中的重點(diǎn)、難點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題共立項(xiàng)89項(xiàng)。這些項(xiàng)目均由黨支部主抓，黨員擔(dān)任項(xiàng)目主要責(zé)任人，黨員的參與率不少于項(xiàng)目人數(shù)的50%。三是促進(jìn)了黨務(wù)干部黨建工作能力的提高。由于有共同的標(biāo)準(zhǔn)，初步形成了支部之間相互學(xué)習(xí)、相互趕超的濃厚氛圍，促進(jìn)了黨務(wù)干部在學(xué)習(xí)中不斷提高，在提高中不斷推動(dòng)工作的深入開(kāi)展。